【成功分享】把工作當(dāng)成修行，你就己經(jīng)干掉了90%的競(jìng)爭(zhēng)者
點(diǎn)擊次數(shù)：5967發(fā)布時(shí)間：2018-4-10 15:20:42
職場(chǎng)中，你會(huì)看到形形色色的人們和工作狀態(tài)，有的人把工作當(dāng)作一種敷衍，有的人把工作當(dāng)成一種謀生手段，也有的人把工作當(dāng)作一種修行。其實(shí)，你對(duì)待工作的態(tài)度，也決定了你在職場(chǎng)上的成就。
把工作當(dāng)成修行
有這么一個(gè)年輕人。他不屬于聰明人，初中、高中、大學(xué)考試常常不及格。他大學(xué)畢業(yè)后，滿懷憧憬進(jìn)入了一家知名公司。就職進(jìn)去后，才發(fā)現(xiàn)這是一家瀕臨破產(chǎn)的企業(yè)，遲發(fā)工資是家常便飯，他的夢(mèng)想就這樣迅速被現(xiàn)實(shí)徹底地粉碎了。與他同期入職的人4個(gè)大學(xué)生看到公司這樣子，就牢騷不斷。不到一年，他們就相繼辭職了，最后，只剩他一個(gè)人留下來(lái)。他也曾猶豫要不要辭職，但他后來(lái)悟到一個(gè)道理，辭職總得有一個(gè)義正詞嚴(yán)的理由，只是因?yàn)楦杏X(jué)不滿就辭職，那么到其他公司工作也會(huì)遇到同樣的問(wèn)題。所以辭職不是解決問(wèn)題的辦法。于是，他決定：先不考慮別的，先埋頭工作。因?yàn)樗娜蝿?wù)是研究最尖端的新型材料。他便把鍋碗瓢盆都搬進(jìn)了實(shí)驗(yàn)室，睡在那里，晝夜不分，連一日三餐也顧不上吃，全身心地投入了研究工作。于是，不可思議的事情發(fā)生了。這個(gè)不到 25 歲的毛頭小伙子，居然一次又一次取得了出色的科研成果，成為無(wú)機(jī)化學(xué)領(lǐng)域嶄露頭角的新星，并給快要倒閉的工廠帶來(lái)了生機(jī)。這個(gè)年輕人，便是后來(lái)創(chuàng)立過(guò)兩家世界500強(qiáng)公司的日本實(shí)業(yè)家稻盛和夫。他后來(lái)回憶這段往事時(shí)說(shuō)道：要想取得超越常人的成功，我們就要提升自己的人格，提升人格不需要進(jìn)行特別的、艱難的修行。只需在日常生活中扮演好社會(huì)賦予自己的角色，或者對(duì)于自己應(yīng)該做好的事情——公務(wù)、家務(wù)、學(xué)習(xí)——都要盡心盡力，孜孜不倦，鍥而不舍。這個(gè)過(guò)程本身就是磨煉人格的修行。他自己正是憑著“把工作當(dāng)成修行”的這種干法，在成功路上很快超越了職場(chǎng)上的大部分競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，最終也超越了他創(chuàng)業(yè)路上的大部分競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)，成為了人生贏家。
被干掉的90%的競(jìng)爭(zhēng)者都是什么人？
我觀察過(guò)，對(duì)待工作有三種不同態(tài)度的人。第一種人，是不想工作但不得不工作的人。
對(duì)他們而言，工作與職責(zé)是種負(fù)擔(dān)與煩惱，能躲則躲，躲不過(guò)便三心二意應(yīng)付著做。
1.這種人，如果是員工，他們追求“錢(qián)多、舒適、寬容的工作”；如果是創(chuàng)業(yè)者，他們追求“賺快錢(qián)”。他們面對(duì)現(xiàn)實(shí)中容易失望，容易抱怨公司與外部環(huán)境，或經(jīng)常跳槽，或淺嘗輒止。第二種人，是賺錢(qián)第一、工作第二的人。
2.他們總以“沒(méi)找到自己喜歡的工作”為借口，在工作中不用心，不耐煩，不全心全意投入。
3.碰到困難與挫折，容易找借口放棄努力。
這種人工作倒是勤快，也蠻拼的，但他們視賺錢(qián)為目的，把工作當(dāng)手段。根據(jù)我的觀察，凡淪為手段的事物，往往不被尊重，可以犧牲，可以不擇手段地被替換。所以，這種人對(duì)待工作與責(zé)任不用心，只求完成不求完美，有時(shí)甚至為了賺錢(qián)而不擇手段，犧牲工作與責(zé)任，損人利已。這兩類人，他們有一個(gè)共同點(diǎn)，就是都不尊重工作、不忠誠(chéng)于工作與責(zé)任。對(duì)他們而言，工作不是生命真正的需求，是為了謀生不得不做的事情，是一旦有了條件后想要擺脫的事情。在這一點(diǎn)上，他們就輸給了那些把工作當(dāng)成修行的人，實(shí)際上他們往往在工作上難以有所大作為，在工作中過(guò)得也不快樂(lè)，內(nèi)心充滿壓力與焦躁。
工作者是美麗的
第三種人，把工作當(dāng)成修行的人。當(dāng)我打算寫(xiě)這篇文章的時(shí)候，想到的第一個(gè)故事是我的一位曾經(jīng)的部下。以前我曾在一家較大規(guī)模的企業(yè)做過(guò)一段時(shí)期的CEO。我上任不久，市場(chǎng)部經(jīng)理遞上來(lái)了份營(yíng)銷(xiāo)策劃方案。周末臨下班，這位經(jīng)理過(guò)來(lái)問(wèn)我，那份營(yíng)銷(xiāo)策劃方案批準(zhǔn)了沒(méi)有。我說(shuō)：嘿，手頭事情多，還沒(méi)有細(xì)想，周日我考慮下，下周給你答復(fù)。周日上午，我在家里聽(tīng)到樓下門(mén)外有人按門(mén)鈴，打開(kāi)門(mén)，見(jiàn)到一位小伙子站在門(mén)外，額頭滲透出些微汗。一問(wèn)，才知道他是市場(chǎng)部的員工，那份營(yíng)銷(xiāo)策劃方案便是他負(fù)責(zé)做的。他進(jìn)門(mén)坐下，告訴我說(shuō)：老師，我聽(tīng)我們頭兒說(shuō)，您對(duì)我寫(xiě)的方案還沒(méi)批。我就想是不是理由還不夠充分，于是昨天就利用周六休息日跑了一下市場(chǎng)，再調(diào)查了下。今天來(lái)給您做個(gè)補(bǔ)充匯報(bào)。匯報(bào)完之后，他又催促道：這事兒最好下周能定下來(lái)，否則會(huì)錯(cuò)過(guò)最佳時(shí)機(jī)。聽(tīng)他口氣，感覺(jué)到這家伙好像是老板一樣。但我不覺(jué)得被冒犯，因?yàn)樗@種對(duì)工作主動(dòng)負(fù)責(zé)的態(tài)度，反倒敬重他幾分。他臨走時(shí)，我告訴他這方案我同意了，并說(shuō)辛苦了。他來(lái)了句：沒(méi)事兒L，這是我的工作。口氣中充滿了自豪、自信及對(duì)工作的享受。后來(lái)我了解到，這小伙子是新招進(jìn)公司的大學(xué)畢業(yè)生。因?yàn)橛X(jué)得他是潛在人才，我便對(duì)他的表現(xiàn)多了幾分留意。經(jīng)過(guò)觀察，發(fā)現(xiàn)他與其它新員工與一些老員工不同，其他人的工作，總能讓領(lǐng)導(dǎo)、讓下游環(huán)節(jié)、讓用戶挑出毛病來(lái)。而這小伙子干的活，大家都滿意，有時(shí)還給你下驚喜。你能感覺(jué)到，他在用心做事，心里有你，并且他專注與熱愛(ài)工作，精益求精，視工作為自己的尊嚴(yán)與生命的一部分。他因?yàn)榫邆溥@種修行般的工作態(tài)度，工作就非常主動(dòng)、好學(xué)，必要的時(shí)候做起事來(lái)，不分分內(nèi)分外、不分上班下班，也不計(jì)較一時(shí)得失，把工作都視為機(jī)會(huì)。所以，他比一般員工進(jìn)步快，績(jī)效高，影響力大。年后，我便把他破格提拔為市場(chǎng)部經(jīng)理。
把工作當(dāng)成修行的人，都長(zhǎng)成啥樣子?我想，就是我這個(gè)部下的樣子。
在工作中如何修行?
修行，這個(gè)詞源自宗教，指修煉或修養(yǎng)德行，是從煩惱到覺(jué)悟、從此岸到彼岸的過(guò)程，旨在達(dá)到境界更高、胸懷更廣、視野更寬的水平。在世俗生活中，任何一個(gè)希望超脫煩惱、追求幸福的人，何嘗不需要修行呢。而世俗的修行，無(wú)法避開(kāi)紅塵，最好的修行場(chǎng)所便是在工作中。在工作中如何修行?我在“真業(yè)心學(xué)理論中提出：修行就是把工作與社會(huì)責(zé)任當(dāng)成人生的最高目的與最高意義而不是把賺錢(qián)當(dāng)成最高目的，不是把工作視為賺錢(qián)的手段。我把那些為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值的責(zé)任、工作與能力，稱為"真業(yè)(真正事業(yè)的簡(jiǎn)稱)。真業(yè)才是人類生命的本質(zhì)、主體及核心需求，是生命的高級(jí)階段。只有擁有真業(yè)，才能駕馭自己的命運(yùn)，才能超脫煩惱與痛苦，達(dá)到內(nèi)心寧?kù)o與豐富多彩的幸福境界。而修行的目的就是獲得“真業(yè)”一一這種為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值的工作與能力，進(jìn)入生命的高級(jí)階段。修行的過(guò)程便是用工作來(lái)磨練心性，超脫私欲控制與情緒擺布；在工作中實(shí)踐與遵循古今中外的圣賢們確立的道德、作風(fēng)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新的規(guī)則戒律，進(jìn)行創(chuàng)造性與利他的工作，一心進(jìn)取，專注執(zhí)著，堅(jiān)持不懈解，耐心耐煩，精益求精，把平凡的工作做得不平凡，同時(shí)在工作中達(dá)到高級(jí)的人格與入生境界。達(dá)到這種高級(jí)人格與高級(jí)人生境界的人，有以下幾個(gè)特點(diǎn)：1.他們是擁有“自我觀照”與自我領(lǐng)導(dǎo)力的人。看來(lái)，把工作當(dāng)成修行，最終既能成就事，又能成就人。
一個(gè)人把工作當(dāng)成了修行，說(shuō)明他做到了把自己當(dāng)成了觀照與修煉的對(duì)象，說(shuō)明他超越了他自己，說(shuō)明他在領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)練與監(jiān)督他自己。這種人不需要?jiǎng)e人的領(lǐng)導(dǎo)與管理。而很多人渾渾噩噩，被動(dòng)物本能欲望與情緒操縱主宰而不自知，所以這些人需要被別人領(lǐng)導(dǎo)與管理。
2.他們重塑完成了“工作能力人格”，養(yǎng)成了德、勇、智的優(yōu)秀品質(zhì)，是實(shí)現(xiàn)了為社會(huì)作出創(chuàng)造性貢獻(xiàn)的“自我價(jià)值”的人；這才是人之為人的本質(zhì)特征。同時(shí)他們個(gè)人也會(huì)自然而然地收獲足夠的物質(zhì)利益與自由。
3.他們尊重工作，忠于職責(zé)，并喜愛(ài)之，享受之。
4.他們是聚焦工作、引爆潛能、靈感橫溢的人。
5.他們是“自燃型”與知行合一的人。
6.他們是快樂(lè)工作并身心健康的人。
